Vacature: Verpleegkundige in de Thuiszorg

Job Description:

Functieomschrijving

Als verpleegkundige in de thuiszorg heb je een gevarieerd takenpakket, waaronder het geven van inspuitingen, toedienen van medicatie, wondverzorging, hygiënische zorg, en het toepassen van geavanceerde verpleegtechnieken.

• De rol van thuisverpleegkundige onderscheidt zich van andere verpleegkundige functies om verschillende redenen:Het persoonlijke contact met je patiënt maakt thuisverpleging tot een bijzonder dankbare baan.
• Je maakt deel uit van een geïntegreerd zorgteam bestaande uit een zorgcoördinator, verzorgende, maatschappelijk assistent, poetshulp en vrijwilligers.
• Minder administratieve taken! Verpleegdossiers worden snel en efficiënt afgehandeld via je tablet.
• Verplaatsingen worden gedaan met je eigen bedrijfswagen in je eigen regio.

Klinkt dit te mooi om waar te zijn? We nodigen je graag uit voor een persoonlijk gesprek om de vele voordelen te bespreken die je als verpleegkundige in de thuiszorg zult ervaren.

Profiel

• Diploma verpleegkunde (A1, A2, HBO5) of vroedkunde (indien behaald vóór oktober 2018).
• Sociaal geëngageerd.
• Jouw voornaamste prioriteit: het welzijn van je patiënt.
• Duidelijke en correcte communicatie met patiënten en leidinggevenden.
• Nauwkeurige verwerking van administratie.
• Bereidheid om elke 2e weekend te werken.
• Rijbewijs B.

Wat bieden we?

• Contract voor onbepaalde duur.
• Voltijds of deeltijds contract (van 19 tot 38 uur/week) - bespreekbaar.
• Indiensttreding zo spoedig mogelijk.
• Werklocatie in eigen regio: Opwijk.
• Uitstekende verloning volgens P.C. 330 en correcte uitbetaling.
• Premies voor weekend- en avondwerk.
• Aantrekkelijke vakantieregeling afhankelijk van je leeftijd en anciënniteit.
• Gebruik van bedrijfswagen voor verplaatsingen, met mogelijkheid tot privégebruik.
• Zeer voordelige omniumverzekering voor al je dienstverplaatsingen met de wagen.
• Mogelijkheid om in te schrijven voor een voordelige hospitalisatieverzekering voor jou en je gezin bij DKV.
• Tablet en GSM met vergoeding, werkkledij met vergoeding voor onderhoud, maaltijdcheques, vakantiegeld en eindejaarspremie.
• Volledige terugbetaling van parkeerkosten.
• Evenwicht tussen gezin en carrière: werkregime en uurrooster zijn bespreekbaar.
• Ruim vormingsprogramma om je kennis up-to-date te houden.
• Aantrekkelijke personeelskortingen en -voordelen bij meer dan 3600 bedrijven in heel België.

Original Source